Notes to the Company annual financial statements | Note 25

25. DIRECTORS’ EMOLUMENTS
 
  Blue Label
Services as
Directors of
Blue Label
Telecoms
Limited
R’000		 Other
benefits
R’000		 Subtotal
R’000		 Services as
Directors of
subsidiaries
of Blue
Label
Telecoms
Limited
R’000		 Salary and
allowances
from
subsidiaries
R’000		 Bonuses and
performance-
related
payments
from
subsidiaries
R’000		 Restraint
of trade
payments
from
subsidiaries
R’000		 Other
benefits
from
subsidiaries
R’000		 Total
R’000		 Fair
value of
forfeitable
shares
R’000
For the year ended 31 May 2023                    
Executive Directors                    
BM Levy — — — — 10 936 10 936 — — 21 872 11 581
MS Levy — — — — 10 936 10 936 — — 21 872 11 581
DA Suntup — — — — 5 792 4 054 — — 9 846 6 134
  — — — — 27 664 25 926 — — 53 590 29 296
Non-Executive Directors                    
LM Nestadt 2 323 — 2 323 — — — — — 2 323 —
KM Ellerine 720 — 720 — — — — — 720 —
GD Harlow 511 — 511 211 — — — — 722 —
JS Mthimunye 1 206 — 1 206 68 — — — — 1 274 —
SJ Vilakazi 1 102 — 1 102 — — — — — 1 102 —
PL Zim 469 — 469 45 — — — — 514 —
NP Mnxasana 739 — 739 21 — — — — 760 —
LE Mthimunye 632 — 632 — — — — — 632 —
  7 702 — 7 702 345 — — — — 8 047 —
  7 702 — 7 702 345 27 664 25 926 — — 61 637 29 296
For the year ended 31 May 2022                    
Executive Directors                    
BM Levy — — — — 10 317 12 793 1 391 36 24 537 23 830
MS Levy — — — — 10 317 12 793 1 391 36 24 537 23 830
DA Suntup — — — — 5 464 4 645 — — 10 109 12 621
  — — — — 26 098 30 231 2 782 72 59 183 60 281
Non-Executive Directors                    
LM Nestadt 2 191 — 2 191 — — — — — 2 191 —
KM Ellerine 679 250 929 — — — — — 929 —
GD Harlow 1 262 250 1 512 497 — — — — 2 009 —
JS Mthimunye 1 137 250 1 387 60 — — — — 1 447 —
SJ Vilakazi 979 250 1 229 — — — — — 1 229 —
PL Zim 586 250 836 21 — — — — 857 —
NP Mnxasana 697 250 947 — — — — — 947 —
  7 531 1 500 9 031 578 — — — — 9 609 —
  7 531 1 500 9 031 578 26 098 30 231 2 782 72 68 792 60 281

Remuneration was paid by subsidiary companies.

Other benefits comprise long service awards.

The fair value of forfeitable shares per Director has been included.

No Director has a notice period of more than one year.

No Director's service contract includes predetermined compensation as a result of termination that would exceed one year's salary and benefits.

   Issue date  Issue 
price 
R 		    Vesting 
date 		 Awards 
outstanding 
as at the 
beginning 
of the year 		 Number 
of shares 
awarded 
during 
the year 		 Awards 
forfeited 
during 
the year 		 Awards 
vested 
during 
the year 		 Balance 
as at 
the end 
of the year 
Forfeitable share scheme per Director                            
For the year ended 31 May 2023                            
BM Levy  18 November 2019  2.55     31 August 2022  1 908 425  258 210  —  (2 166 635) — 
BM Levy  1 September 2020  3.20     31 August 2023  1 520 776  —  —  —  1 520 776 
BM Levy  6 April 2022  6.42     31 August 2024  803 501  —  —  —  803 501 
BM Levy  1 September 2022  6.25     31 August 2025  —  874 878  —  —  874 878 
               4 232 702  1 133 088  —  (2 166 635) 3 199 155 
MS Levy  18 November 2019  2.55     31 August 2022  1 908 425  258 210  —  (2 166 635) — 
MS Levy  1 September 2020  3.20     31 August 2023  1 520 776  —  —  —  1 520 776 
MS Levy  6 April 2022  6.42     31 August 2024  803 501  —  —  —  803 501 
MS Levy  1 September 2022  6.25     31 August 2025  —  874 878  —  —  874 878 
               4 232 702  1 133 088  —  (2 166 635) 3 199 155 
DA Suntup  18 November 2019  2.55     31 August 2022  1 010 776  136 758  —  (1 147 534) — 
DA Suntup  1 September 2020  3.20     31 August 2023  805 462  —  —  —  805 462 
DA Suntup  6 April 2022  6.42     31 August 2024  425 565  —  —  —  425 565 
DA Suntup  1 September 2022  6.25     31 August 2025  —  463 369  —  —  463 369 
               2 241 803  600 127  —  (1 147 534) 1 694 396 
Forfeitable share scheme per Director                            
For the year ended 31 May 2022                            
BM Levy  1 September 2018  7.16     16 March 2022  448 843  —  (299 244) (149 599) — 
BM Levy  18 November 2019  2.55     31 August 2022  1 908 425  —  —  —  1 908 425 
BM Levy  1 September 2020  3.20     31 August 2023  1 520 776  —  —  —  1 520 776 
BM Levy  6 April 2022  6.42     31 August 2024  —  803 501  —  —  803 501 
               3 878 044  803 501  (299 244) (149 599) 4 232 702 
MS Levy  1 September 2018  7.16     16 March 2022  448 843  —  (299 244) (149 599) — 
MS Levy  18 November 2019  2.55     31 August 2022  1 908 425  —  —  —  1 908 425 
MS Levy  1 September 2020  3.20     31 August 2023  1 520 776  —  —  —  1 520 776 
MS Levy  6 April 2022  6.42     31 August 2024  —  803 501  —  —  803 501 
               3 878 044  803 501  (299 244) (149 599) 4 232 702 
DA Suntup  1 September 2018  7.16     16 March 2022  237 725  —  (158 491) (79 234) — 
DA Suntup  18 November 2019  2.55     31 August 2022  1 010 776  —  —  —  1 010 776 
DA Suntup  1 September 2020  3.20     31 August 2023  805 462  —  —  —  805 462 
DA Suntup  6 April 2022  6.42     31 August 2024  —  425 565  —  —  425 565 
               2 053 963  425 565  (158 491) (79 234) 2 241 803